Jediný dokument nahradí až 25 různých hlášení různým úřadům.
V pilotním provozu je již od 1. 7. 2025, trvat bude do 31. 3. 2026.
V měsících leden až březen 2026 neposíláte jako zaměstnavatel výkazy pojistného, pojistné však hradíte v zákonné lhůtě jako dosud. Za tyto měsíce budete měsíční hlášení posílat dodatečně, a to v období duben až červen 2026.
Od 1. ledna do 31. března 2026 – noví zaměstnavatelé se registrují v dosavadních lhůtách do registru pro účely nemocenského pojištění (stávající registr).
Většina povinností pro zaměstnavatele začne 1. 4. 2026 (např. registrace zaměstnance a zasílání měsíčních hlášení). První hlášení (JMHZ) odešlete nejpozději 20. května 2026.
Do registru se musí nahlásit zaměstnavatelé, kteří nejsou v dosavadním registru evidováni a rovněž údaje, které dosud evidovány nebyly. To platí i pro zaměstnavatele, kteří mají přidělen variabilní symbol předepsaným způsobem dohlásí požadované údaje). Noví zaměstnavatelé se již hlásí do nového registru, avšak ještě v dosavadních 8 denních lhůtách.
Od 1. 4. do 30. 6. 2026 bude stále platit 8-denní lhůta pro přihlášení českého zaměstnance (lhůta běží ode dne nástupu do zaměstnání).
Od 1. 7. 2026 - nově vzniklí zaměstnavatelé se hlásí do nového registru v nových lhůtách podle ZoJMHZ, tj. nejpozději 2 pracovní dny přede dnem, ve kterém má nastoupit k výkonu práce první zaměstnanec, nejdříve však 15 dnů před tímto dnem.